| Datum | 12. Juli 2011 |
|---|---|
| Autor | Alexandra |
| Kategorien | Arbeitsalltag in der Niederlassung |
| Schlagworte | Abteilungsleiter, Betreuung, Einsatzbegleitung, Kundenbetrieb, Pünktlichkeit, Sicherheit |
| Kommentare | 3 (ansehen) |
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Nachgefragt: Begleite ich jeden Morgen meine Mitarbeiter zur Frühschicht?
Es wird von unterschiedlicher Seite gesagt, dass es üblich ist, dass Abteilungsleiter ihre Mitarbeiter regelmäßig zur Frühschicht in den Kundenbetrieb begleiten.
Als Abteilungsleiter bei persona service ist man im eigenen Interesse daran interessiert, dass die Mitarbeiter pünktlich im Kundenbetrieb erscheinen. Zudem gibt es dem einzelnen Mitarbeiter – insbesondere an seinem ersten Arbeitstag – im Kundeneinsatz ein Gefühl von Sicherheit, von seinem persönlichen Ansprechpartner aus der Niederlassung begleitet zu werden.
Erinnern Sie sich doch selbst einmal an Ihren ersten Arbeitstag! Hatten Sie da nicht vielleicht auch ein mulmiges Gefühl?Bei jeder Einsatzbegleitung wird dem Mitarbeiter der fachliche Ansprechpartner im Kundenbetrieb vorgestellt und es erfolgt die Einweisung am neuen Arbeitsplatz.
Also ist es keinesfalls unüblich, dass ein Abteilungsleiter den Mitarbeiter am ersten Einsatztag persönlich begleitet – dies kann natürlich auch mal zur Frühschicht um 6 Uhr morgens sein – ist aber nicht der wöchentliche Regelfall.
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3 Kommentare
Ich wurde bei vier Einsätzen in Kundenbetrieben von Persona Service zu zwei Einsätzen begleitet. Von den zwei nicht-begleiteten war mir in einem Fall der Kundenbetrieb von einem vorherigen Einsatz bekannt, eine Begleitung war daher nicht notwendig.
Grundsätzlich empfinde ich als Mitarbeiterin es aber als angenehmer, wenn am ersten Tag ein/e Persona Service Mitarbeiter/in mich begleitet und gegebenenfalls den entsprechenden Ansprechpartnern vorstellt.
Kommentar von Ellen — 27. Juli 2011 um 16:04
1 Woche ist vergangen seit meinem ersten Arbeitstag über Persona Personalservice. Endlich kann ich wieder mitten Arbeitsleben stehen.
Zur Zeit bin ich bei … eingesetzt und verrichte dort meine Arbeit. Bei … fühle ich mich sehr wohl und man ist auch völlig in das Team integriert. Auch wenn es viele Vorbehalte gegen Leiharbeit gibt, so kann ich das in keiner Weise bestätigen.
Bei meiner Bewerbung bei Persona Service habe ich gute Erfahrungen gemacht. Vor allem konnte man spüren, dass die Mitarbeiter bei Persona wirklich bemüht waren, ein passende Stelle zu meinem Profil zu finden. Mein besonderer Dank geht an Herrn Z., Herrn F. und Frau B.
Ich wünsche mir eine gute und lange Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister Persona Service.
Ihr Mitarbeiter Jörg
Kommentar von Jörg — 29. Juli 2011 um 15:54
Ich hatte schon sehr viele “erste Arbeitstage” – Ausbildung, Job, 20 Lehrgänge an unterschiedlichen Orten und Versetzungen während der Bundeswehrzeit, Praktika, 2. Ausbildung, Studium etc.
Und ganz ehrlich … ich bin froh, dass ich bisher keine Begleitperson dabei hatte und kann mir das auch zukünftig überhaupt nicht vorstellen. Dazu bin ich wohl viel zu selbstständig?! Hatte bisher aber auch keine Berührung mit Zeitarbeitsfirmen. Sind die Unternehmen, die auf Leiharbeit setzen, so schlimm, dass eine Begleitung notwendig ist?
Kommentar von Lars — 21. Februar 2012 um 09:18
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