Für die Themen Zeitkonto und Urlaubsanspruch sprechen Sie bitte die Mitarbeiter in der Niederlassung an. In der Regel ist der für Sie verantwortliche Abteilungsleiter zu Fragen rund um diese Themen der richtige Ansprechpartner. Bei allgemeinen Rückfragen können Sie sich auch gerne jederzeit an die Mitarbeiter im Empfangsbereich der Niederlassung wenden.
Der deutsche Arbeitsmarkt ist im Umbruch: Nachdem die vergangenen Jahrzehnte von bedeutendem Strukturwandel und hohen Arbeitslosenquoten geprägt waren, ist die Nachfrage nach Arbeitskräften stark angestiegen. Auch persona s…
Erfahrungsbericht aus einer persona service Niederlassung aus Süddeutschland: "Mein Kunde ist Hersteller in der Kautschukbranche und legt größten Wert auf die Nachhaltigkeit seiner Produkte. Angefangen bei den verwendet…
Ab dem 01.01.2012 hat der Gesetzgeber für die gesamte Zeitarbeitsbranche in Deutschland einen verbindlichen Mindestlohn eingeführt. Dieser Mindestlohn gilt auch für ausländische Zeitarbeitsunternehmen, sodass sichergestel…
Ja, persona service bietet als Arbeitgeber eine betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter an. Da die gesetzliche Rente zunehmend eingeschränkt wird und in Zukunft nur noch eine Grundversorgung bietet, ist es für …
Das Verfahren Lease-Back bedeutet, dass Mitarbeiter, die beim Entleiher selbst oder bei einem zum selben Konzern gehörenden Unternehmen innerhalb der letzten sechs Monate ausgeschieden sind und dorthin wieder zurück überla…
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